2014年1月23日，湖南李文鎖城投資管理有限公司在投資公司五樓會議室召開集團經(jīng)營工作會議，各省級公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理，投資公司副總監(jiān)級以上人員參加了為期2天的會議。

集團總裁郭建平對2013年的工作進行了分析和總結(jié)，并對2014年的工作做了部署和安排，郭總表示，大家在述職中為李文鎖城的發(fā)展積極獻計獻策，說明通過3年來的學(xué)習(xí)和努力，管理人員的水平得到了鍛煉和提高。作為李文鎖城的中堅力量，承載了企業(yè)發(fā)展重任，承載了股東會和大股東們的希望，大家在工作中要竭盡全力，把公司交辦的任務(wù)落實好，在2014年---2016年期間，考評得分低于70分的人員將免除相關(guān)職務(wù)。

李文鎖城的突破發(fā)展，已經(jīng)到了一個關(guān)鍵的節(jié)點，公司三年的發(fā)展規(guī)劃已經(jīng)明確，各省級公司要在新的起點上竭盡所能，最大限度地發(fā)揮自己的潛能、智慧和汗水，要在董事會的統(tǒng)一思想下開展工作，根據(jù)集團的經(jīng)營思路和工作要求，為李文鎖城的發(fā)展貢獻自己的青春和熱血。

各省級公司要按照“穩(wěn)步推進、重點突破、大膽創(chuàng)新、加快發(fā)展”的指導(dǎo)方針，以連鎖和維修業(yè)務(wù)為核心，門市銷售和樓宇工程為重點狠抓業(yè)績和服務(wù)，積極發(fā)揮班子團隊作用，團結(jié)員工奮發(fā)向上，提高團隊歸屬感和成就感，與時俱進，努力開創(chuàng)公司發(fā)展新紀元，推動公司再創(chuàng)輝煌。

李文董事長號召集團上下進一步統(tǒng)一思想，堅定信心，鼓足干勁，繼續(xù)發(fā)揚“誠信、務(wù)實、創(chuàng)新、超越”的李文精神；在各種矛盾困難面前要敢抓敢管,不懼擔責；在工作中不要患得患失,敢于與不良習(xí)氣劃出紅線；把李文鎖城建設(shè)成一家長青企業(yè)。